최 대표는
" 작업복, 안전용품 유통업종에서 15년간 몸담으면서 기성복 위주로 유통만 하다가 직접 제조를 한번 해보고 싶어서 부창산업을 설립하게 됐다"며, "어느 지역이나 마찬가지지만 특히 철강도시인 포항은 봉제업체들의 폐업으로 인한 봉제 기술자들이 기술력이 있어도 기술을 사용할 일자리가 없었다. 그래서, 봉제업계에서 경력을 오래 쌓은 이들의 기술을 보호하기 위해 그들을 고용해서 활용하면 가능성이 있겠다는 판단을 내렸다."고 말했다.

최 대표는
"봉제산업의 경우 인건비가 많이 드는데 최저임금도 올해부터 상승하게 돼 앞으로 봉제산업이 어려워질 것이라 보는 이들이 많다."며, "부창산업은 봉제기술로 만든 제품에 특허받은 디자인을 접목시키는 등 고부가가치 봉제상품을 개발해 봉제산업이 중흥기를 만들어 낼 것이라고 각오를 다지고 있다.
실제로 부창산업에서 제조한 상품들은 직접 생산·납품을 하기 때문에 수입산보다 높은 완성도를 나타내며, 이로 인해 고객들에게도 '수입산보다 낫다'는 평가를 받곤 한다. 최 대표가 "우리는 봉제제품을 정말 잘 만든다"고 자신있게 말할 수 있는 이유가 바로 여기에 있는 것이다.

최 대표는
"사회적 기업은 사회적 목적을 추구하면서 일자리를 창출하는 기업이기 때문에 고용을 하기위해 생산을 한다" 고 설명한 뒤, "부창산업에는 총 9명의 임직원이 있는데 이중 7명이 취약계층이며, 앞으로도 지역내 취약계층의 고용을 더욱더 늘려나갈 계획"이라고 소개했다.